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公务员升职记——没有后台也能去中央!

2018-04-04 14:16:54 | 来源:中公遴选考试网

当上公务员后如何才能升职?这是每一个公务员不禁要思考的问题。以前,很多公务员觉得自己的升职是一条漫漫长路,甚至有些公务员觉得前途茫茫,因为自己没有后台。尤其是从地方到中央的升职,更是有此感觉。然而真的是这样吗?其实不然!公务员的升职之路早已规范、有序。即使没有后台,公务员升职到中央也是前途光明,这得益于中央遴选。

中央遴选是指公务员遴选的一种。中央遴选是中央按照公务员法、《公务员调任规定(试行)》和《公务员公开遴选办法(试行)》有关规定,中央组织部、人力资源社会保障部、国家公务员局组织的从地方招聘公务员的考试。这一考试是非常规范的考试。2015年,中共中央组织部、国家公务员局规定:在职公务员、参照公务员法管理机关(单位)工作人员不能报名参加中央机关公务员录用考试。中央层级以下公务员进入中央和国家机关一般只能通过遴选进入。这就是说,遴选成为公务员晋升的主要通道。而且,报名范围为省级以下机关进行公务员登记备案且在编在岗的公务员;省级以下参照公务员法管理机关(单位)中已进行参照登记备案且在编在岗的工作人员。中央机关设在地方的单位(包括垂直管理单位、派出单位等),只要符合条件都能报考。这为地方公务员提供了升职的直通渠道。每一位公务员不需要后台,也能报名。这样,每一位公务员就站在了同样的起跑线上。>>>点击查看更多遴选信息,掌握一手遴选资讯。

不仅如此,在试题命制中,命制的题目一般考察个人实际能力,考察公务员日常的工作实际;考试的阅卷、面试也是如此。组织考察更是形式多样。可以说,整个中央遴选过程秉持能者上的原则为国选材,规范有序,体现了公平性,因此,只要自身能力足够,符合中央招考的条件,不用后台,都有可能走入中央。

对于中央遴选而言,中央遴选的公平性证明面对中央遴选,即使没有后台,照样可以凭借自己的实力升职到中央。

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作者简介

尹智超
一位从事遴选工作多年的长者。

从中央的高度出发,从宏观把控的角度去看待问题,思考问题,对题目中的材料。